大會(huì)會(huì)場

  吳海雁總經(jīng)理做行政工作報(bào)告

王力副總經(jīng)理與基層單位簽訂經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書

各代表組討論2013年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方案

2012年12月31日，公司在科技二樓多功能廳召開了第一屆九次職工代表大會(huì)暨2013年工作會(huì)。88名職工代表、81名列席代表齊聚一堂，共商企業(yè)改革發(fā)展大計(jì)。

會(huì)議由公司黨委副書記劉少民同志主持。與會(huì)代表認(rèn)真聽取、審議通過了公司總經(jīng)理吳海雁同志所作的題為《加快技改搬遷，強(qiáng)化高端制造，提升管理水平，  持續(xù)健康發(fā)展，為建設(shè)文明富裕和諧的西安煤機(jī)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告?？偨?jīng)理的報(bào)告客觀務(wù)實(shí)地全面回顧了公司2012年工作，透徹分析了企業(yè)目前面臨的形勢和機(jī)遇，提出了公司2013年“認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹落實(shí)“空談?wù)`國、實(shí)干興邦”的重要精神，緊緊圍繞“十二五”發(fā)展規(guī)劃，繼續(xù)堅(jiān)持“技術(shù)創(chuàng)新抓高端，求真務(wù)實(shí)促服務(wù)，精細(xì)管理上水平”的經(jīng)營思想，扎實(shí)抓好高端技術(shù)發(fā)展，平穩(wěn)推進(jìn)工業(yè)園搬遷，以對(duì)標(biāo)管理和信息化建設(shè)為抓手，優(yōu)化提升企業(yè)內(nèi)部管理，加大考核考評(píng)力度，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部隊(duì)伍作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)地做好企業(yè)各項(xiàng)工作”的全年工作指導(dǎo)思想和基本思路，明確了公司2013年實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值8億元、營業(yè)收入8億元、消滅重傷以上安全事故、職工人均收入增幅不低于5%的全年工作奮斗目標(biāo)，對(duì)公司有序搬遷、市場開拓、技術(shù)創(chuàng)新、對(duì)標(biāo)管理、多元發(fā)展、質(zhì)量管理、人力資源、財(cái)務(wù)管控、安全生產(chǎn)、黨建和企業(yè)文化工作作了全面部署。

會(huì)議傳達(dá)了重裝集團(tuán)職代會(huì)工作會(huì)精神；聽取審議通過了《2012年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告》、《2013年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方案》、《2013年內(nèi)部工資分配制度》和《企業(yè)年金實(shí)施細(xì)則》；王力副總代表公司和產(chǎn)品設(shè)計(jì)研究院、營銷總公司、機(jī)加一分公司、總裝配分公司簽訂了2013年經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書；與熱加工分公司、鍛造分公司、金屬結(jié)構(gòu)分公司、機(jī)加四分公司簽訂了安全責(zé)任書；高端制造部、總裝分公司、質(zhì)量管理部在會(huì)上作了表態(tài)發(fā)言。

會(huì)議對(duì)2012年涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體、先進(jìn)班組、勞動(dòng)模范、科技標(biāo)兵、售后服務(wù)標(biāo)兵、質(zhì)量標(biāo)兵和四有模范職工進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。大會(huì)號(hào)召各位代表及公司廣大干部員工在新的一年里，要以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感、事業(yè)感和良好的精神狀態(tài)，真抓實(shí)干，務(wù)實(shí)進(jìn)取，為建設(shè)文明富裕和諧的西安煤機(jī)而努力奮斗！

                                                                                                                                                                                                                                              王麗萍